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6月1日，公司第一屆“繁星?精英講師”大賽決賽在公司總部成功舉辦。公司黨委副書記、工會主席孫紅娣，公司總工程師叩殿強(qiáng)出席此次大賽。

公司對此次比賽高度重視，共有近百名員工報(bào)名參賽，經(jīng)過“星漢燦爛”、“冉冉新星”、“初露星芒”三個(gè)環(huán)節(jié)的激烈比拼，歷時(shí)三天的線上直播培訓(xùn)和四天的線下集訓(xùn)，最終29名講師脫穎而出，進(jìn)入到“群星閃耀”的決賽環(huán)節(jié)。

孫紅娣在會上致辭，介紹了公司近年來持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展的歷程，回顧了公司對于強(qiáng)化青年人才培養(yǎng)的積極探索，她強(qiáng)調(diào)，隨著2020屆畢業(yè)生的到來，公司90后青年比例將超過80%，建立一支優(yōu)秀的講師隊(duì)伍，持續(xù)強(qiáng)化對青年人才的培訓(xùn)具有重要意義。她指出，要建立內(nèi)部講師選拔聘用和管理的長效機(jī)制，配套完善授課檔案、考核激勵(lì)、淘汰退出機(jī)制，進(jìn)一步暢通講師隊(duì)伍職業(yè)生涯通道。要緊密結(jié)合企業(yè)發(fā)展的實(shí)際需要，實(shí)現(xiàn)講師隊(duì)伍和課程體系建設(shè)與企業(yè)發(fā)展同頻共振。

比賽過程中，來自各體系、各部門的講師們針對工作中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、痛點(diǎn)和堵點(diǎn)，從精品工程創(chuàng)建、投標(biāo)報(bào)價(jià)技巧、分供高效采購、鋼筋成本管控、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防控、智慧工地建設(shè)、青年成長指南、勞務(wù)實(shí)名制管理等方面展開課題，用幽默生動(dòng)的語言、引人入勝的案例，集中展現(xiàn)了前期培訓(xùn)成果，為現(xiàn)場嘉賓與觀眾開啟了一道道繁星熠熠的知識大門。現(xiàn)場評委對講師逐一進(jìn)行了精彩點(diǎn)評。

經(jīng)過激烈角逐，大賽評選出趙晴晴等10名精英講師，此次大賽首次設(shè)置了場外直播投票，得票最高的講師王漢正奪得最佳人氣獎(jiǎng)。此外大賽還表彰了優(yōu)秀講師、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)和優(yōu)秀學(xué)員。孫紅娣、叩殿強(qiáng)等領(lǐng)導(dǎo)為獲獎(jiǎng)講師頒獎(jiǎng)。

比賽最后，叩殿強(qiáng)作總結(jié)講話。他首先向獲獎(jiǎng)選手表達(dá)了祝賀，并對公司人才隊(duì)建設(shè)提出幾點(diǎn)要求：一是凝聚榜樣力量，培養(yǎng)青年員工；二是鼓勵(lì)講師們持續(xù)自我提升，適應(yīng)時(shí)代變化；三是努力積累知識經(jīng)驗(yàn)，完善知識體系。最后，叩殿強(qiáng)希望各位講師以更大的熱情，更新的思路，更強(qiáng)的作風(fēng)投身到工作和成長中去，不斷開創(chuàng)工作的新局面、成長的新境界。

賽后采訪時(shí)，各位講師暢所欲言，各抒己見。精英講師趙晴晴激動(dòng)地說:“我完全沒有想到自己會拿到第一名的好成績，參加培訓(xùn)的過程中認(rèn)識了許多志同道合的同事，培訓(xùn)期間的酸甜苦辣都會成為我人生中難忘的記憶?！本⒅v師王雅琦表示：“本次大賽是一個(gè)絕好的機(jī)會，可以讓我總結(jié)過去幾年的工作經(jīng)驗(yàn)，并把這些經(jīng)驗(yàn)傳遞給更多的人，這是一件非常有意義的事?！本⒅v師劉天宇說：“對我來說，參加大賽是一個(gè)挑戰(zhàn)，在高強(qiáng)度的培訓(xùn)過程中，我不僅學(xué)到了講課的方法技巧，更收獲了友誼與成長，希望明年還能再參加‘繁星·精英講師’大賽。”