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業(yè)務(wù)領(lǐng)域

BUSINESS AREA

青島國(guó)際會(huì)議中心(魯班獎(jiǎng)) 青島青春足球場(chǎng)(亞洲杯足球比賽場(chǎng)) 青島世園會(huì)主題館(魯班獎(jiǎng)&詹天佑獎(jiǎng)) 中國(guó)石油大學(xué)(華東)圖書(shū)館(二期)工程 青島市檔案館工商分館、黃島區(qū)檔案館項(xiàng)目
杭州SKP 青島國(guó)際創(chuàng)新園 青島海關(guān)大廈(魯班獎(jiǎng)) 青島藍(lán)?!ゎU?;▓@酒店(國(guó)家優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)) 青島國(guó)際創(chuàng)新園二期
北約客置地廣場(chǎng)(238m) 合肥華侖皖新文化科技創(chuàng)新中心(220m) 青島藍(lán)灣中心(208m) 沈陽(yáng)華府新天地二期D組團(tuán)項(xiàng)目(208m) 沈陽(yáng)佳兆業(yè)中心(200m)
青島虛擬現(xiàn)實(shí)產(chǎn)業(yè)園 中國(guó)科學(xué)院量子信息與量子科技創(chuàng)新研究院 康復(fù)大學(xué)項(xiàng)目創(chuàng)新核部分 中國(guó)科學(xué)院青島科教園項(xiàng)目 中央美術(shù)學(xué)院青島校區(qū)
上海碧博生物藥大規(guī)模CDMO綜合平臺(tái) 山東中醫(yī)藥大學(xué)附屬醫(yī)院青島醫(yī)院 上海市仁濟(jì)醫(yī)院門(mén)診綜合樓項(xiàng)目(國(guó)家優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)) 中國(guó)紡織工人療養(yǎng)院項(xiàng)目 上海復(fù)星醫(yī)藥總部基地項(xiàng)目
青島膠東國(guó)際機(jī)場(chǎng)航站樓 煙臺(tái)蓬萊國(guó)際機(jī)場(chǎng)二期工程T2航站樓 山東航空基地(一期)機(jī)務(wù)維修區(qū)項(xiàng)目 青島新機(jī)場(chǎng)東航山東分公司基地(一期)機(jī)務(wù)維修區(qū) 青島新機(jī)場(chǎng)集團(tuán)及聯(lián)檢單位辦公樓
上合示范區(qū)地下廣場(chǎng)項(xiàng)目 青蘭高速二期 青島新機(jī)場(chǎng)高速 日照火車(chē)站項(xiàng)目 S102濟(jì)青線(xiàn)青州段
重慶御景江山項(xiàng)目(國(guó)家優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)) 即墨古城改造安置區(qū)工程 青島高新區(qū)棚戶(hù)區(qū)改造項(xiàng)目 一汽大眾汽車(chē)產(chǎn)業(yè)新城配套住宅項(xiàng)目 上海惠南民樂(lè)大型居住社區(qū)項(xiàng)目
發(fā)展歷程

DEVELOPMENT PATH

1952年

改編為建工部下屬公司

1978年

組建二一二大隊(duì),隸屬于二十二支隊(duì)(師級(jí),又稱(chēng)00229部隊(duì))

1983年

改編為中國(guó)建筑第八工程局第四建筑公司

1999年

與中國(guó)建筑地下工程公司重組

2011年

完成利比亞大撤離

2017年

連續(xù)保持中建號(hào)碼公司10強(qiáng)

2022年

榮登山東省建筑業(yè)綜合實(shí)力30強(qiáng)第9位

1966年

整編為基建工程兵第二〇一、二一一和二二一大隊(duì)

1980年

二一二大隊(duì)改稱(chēng)二一二團(tuán)

1995年

晉級(jí)“中建十強(qiáng)”單位

2007年

公司改制為現(xiàn)名稱(chēng)中建八局第四建設(shè)有限公司

2015年

成功晉級(jí)一特雙甲

2019年

連續(xù)兩年晉級(jí)中建四強(qiáng)

黨的建設(shè)

堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè),把學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為首要政治任務(wù),增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,聚焦“一創(chuàng)五強(qiáng)”戰(zhàn)略目標(biāo),緊扣“五個(gè)加強(qiáng)”要求,以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展。

品牌文化

堅(jiān)定文化自信,弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀(guān),將《中建信條》、《十典九章》核心文化理念轉(zhuǎn)化為員工的行為習(xí)慣,發(fā)揮文化凝聚、引領(lǐng)、激勵(lì)、約束等作用,打造企業(yè)的文化軟實(shí)力,以文化為重要依托,豐富品牌內(nèi)涵,提升中國(guó)建筑品牌價(jià)值。

人力資源

人才興則企業(yè)興,堅(jiān)持黨管人才,深化改革創(chuàng)新,激發(fā)人才活力,走人才強(qiáng)企之路,聚天下英才而用之,為建設(shè)世界一流企業(yè)提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障。

科技創(chuàng)新

專(zhuān)注科技創(chuàng)新,公司始終堅(jiān)持“創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)”。依托局院士工作室、博士后流動(dòng)站、工程研究院等優(yōu)勢(shì)資源,公司建立健全科技工作領(lǐng)導(dǎo)、管理、研發(fā)“三大體系”,全面提升企業(yè)整體科技水平。